高学历护士就业火爆
2006年09月14日  来源: 关键字:
 

    在5月10日江苏省卫生厅召开的“全省优秀护士表彰大会”上,记者获悉,江苏省卫生厅已经颁布,并将正式实施江苏省护理事业的发展纲要,全省将在增加临床一线护士数量的同时,注重对护理专业技术的发展和人才培养,除了各类在职培训外,还将提高护士的整体学历层次,这无疑透露出,高学历的护士就业前景将日趋火爆。
提高护士层次增加数量
  
  据了解,目前全省二级以下医疗机构大多以中专学历护士为主,因其综合素质和实际能力不能满足临床需要。纲要要求,到2010年底,护士中具有大专及以上学历者不低于40%。其中三级医院工作的护士中具有本科及以上学历者不低于25%,具有大专及以上学历者不低于50%;二级医院工作的护士中具有大专及以上学历者不低于40%。同时,还将加快护理专业技术发展和人才培养、规范护士在职继续教育,优化护理人员知识结构,加快专业技术知识更新。到2008年底,实现二级以上医院护士规范化培训合格率达80%,到2010年底,二级以上医院护士规范化培训合格率达100%。此外,将加快专科护士培养,分步骤在重症监护、急诊急救、器官移植、糖尿病护理、肿瘤护理等专科护理领域集中培养“知识全、专业精、技能高”的临床护理骨干。
  
  江苏省卫生厅厅长郭兴华介绍说,到2008年底,全省医院总床护比达到1:0.7,三级医院实际开放床位数与临床护士数之比达到1:0.4;到2010年底,二级医院实际开放床位数与临床护士数之比达到1:0.4。
院内护理延伸到社区
  
  为满足社区对护士的需求,纲要还特别要求各市卫生行政部门积极将护理服务向社区拓展。首先是开展以家庭护理、康复、健康指导等为重点内容的岗位培训,提高社区护士业务素质;其次,发挥中、老年护士的作用,医院要有计划地向社区分流高年资护士,其临床经验丰富、独立工作能力和应急能力强,更易取得病人接受和信任;最后是建立医院与社区之间的协作关系,充分发挥医院技术优势,加强对社区护理工作的业务指导,将单一的院内护理转变为社区健康护理、院前护理、住院护理、出院护理的全程护理模式,使护理工作更适合老龄人口、慢性病人、残障人群和妇女儿童等人群的需求。

 


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